杭州余杭區(qū) 數(shù)字賦能“才金直通車”

選稿人員：劉佳   |   發(fā)布日期：2021/10/13 9:20:49   |   瀏覽次數(shù): 2389

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　　今年以來，杭州市余杭區(qū)聚焦破解高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中的資金渴求難題，通過數(shù)字化改革構建“才金直通車”應用場景，實現(xiàn)人才(項目)一鍵“直通”資金池。

　　專屬金融，一鍵推送。與當?shù)?1家銀行機構、49家風投機構、5家保險機構等深度合作，建立3大類12條“數(shù)據(jù)共享軌道”，科學設定人才(項目)授信評估模型，整合推出針對各類人才的無押貸、優(yōu)惠貸、創(chuàng)業(yè)險、創(chuàng)業(yè)投等在線授信產(chǎn)品65款。以“余杭人才e家”大數(shù)據(jù)庫為基礎，加強“數(shù)字大腦”動態(tài)分析，對全區(qū)11000余名已認定人才進行畫像研判，精準推送金融服務信息。

　　數(shù)智匹配，一鍵申請。探索建立政府與銀行互信互認的人才(項目)評估標準體系，推動人才金融產(chǎn)品線上申請、部門審批、放款業(yè)務等流程再造，為人才(項目)提供“一鍵申請、一秒到賬”的全流程高效服務。目前，已開通針對人才個人30萬—1000萬元、人才項目200萬—3000萬元的大力度支持授信，發(fā)放人才(項目)貸款120余筆，累計超1.5億元。

　　算法跟蹤，一鍵答疑。利用大數(shù)據(jù)算法，對人才(項目)發(fā)展質(zhì)量進行深度評估，主動研判人才(項目)發(fā)展過程中可能存在的資金需求、周轉期限等要素，第一時間推介其在相應階段最合適的金融產(chǎn)品。引入“自然語言處理”技術，對人才在線提問進行自動分析、即時解答，切實提高人才服務工作的時效性和精準度。

　　來源：中國組織人事報