呼倫貝爾市海拉爾區(qū)：“挑燈納才”——在人才夜市將工作“逛”到手
選稿人員：褚辰 | 發(fā)布日期：2024/10/28 17:01:08 | 瀏覽次數(shù): 664
夜幕低垂，華燈初上，呼倫貝爾海拉爾區(qū)成吉思汗廣場(chǎng)上依舊人頭攢動(dòng)、熱鬧空前。一場(chǎng)送崗位促就業(yè)的“人才夜市”正在廣場(chǎng)上如火如荼地進(jìn)行?！耙故小痹诖蠹覀鹘y(tǒng)印象中是夜間休閑放松之地。傍晚的成吉思汗廣場(chǎng)也出現(xiàn)了一排排“攤位”，但是這些“攤位”不經(jīng)營(yíng)美食、游戲等傳統(tǒng)夜市項(xiàng)目，取而代之的是崗位介紹牌、崗位需求牌，企業(yè)招聘人員正化身“攤主”使出渾身解數(shù)求賢覓才。
新形式招聘會(huì)——從“煙火氣”中釋放大能量。
傳統(tǒng)招聘會(huì)的華麗轉(zhuǎn)變，是就業(yè)工作的有益探索。呼倫貝爾海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心負(fù)責(zé)人表示：“把傳統(tǒng)招聘會(huì)轉(zhuǎn)變成這種喜聞樂見的生活場(chǎng)景，用這樣接地氣的形式在企業(yè)和求職者之間搭建平臺(tái)，是我們做好就業(yè)服務(wù)工作的一次有益探索。”本次招聘會(huì)將“人間煙火氣”和“就業(yè)招聘”有機(jī)結(jié)合，吸引了88家企業(yè)帶著728個(gè)崗位入駐“人才夜市”，搭建了38個(gè)獨(dú)立展臺(tái)，50個(gè)聯(lián)合展臺(tái)。
“前幾天發(fā)現(xiàn)大家都在朋友圈在轉(zhuǎn)發(fā)廣場(chǎng)上要舉辦‘人才夜市’招聘會(huì)，今天我?guī)Ш⒆舆^來湊個(gè)熱鬧，她前一陣剛畢業(yè)正好也在找工作。”一位阿姨帶著剛畢業(yè)的女兒在“人才夜市”的“攤位”前咨詢心儀的崗位。“人才夜市”招聘會(huì)正式前，活動(dòng)預(yù)熱視頻轉(zhuǎn)發(fā)近850次，瀏覽量近1萬次，成功為本次“人才夜市”吸引了大批求職者前來參與。招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)更是人流如織，人們呼朋引伴一起瀏覽展臺(tái)崗位信息，還有些人拿出手機(jī)將崗位信息分享給未到現(xiàn)場(chǎng)的親友，現(xiàn)場(chǎng)企業(yè)代表向求職者積極推介崗位，整個(gè)成吉思汗廣場(chǎng)被求職熱情點(diǎn)燃。
關(guān)切就業(yè)需求——披星戴月中助力招聘求職雙方。
沉沉夜幕下的“人才夜市”點(diǎn)亮了夜色，更照亮了用工企業(yè)和求職者成長(zhǎng)發(fā)展的前路?！皼]有人才我們的發(fā)展必然受限啊，一聽到‘人才夜市’我就抓緊聯(lián)系海區(qū)就業(yè)中心報(bào)名了，必須給公司招個(gè)新人?！币晃恍旅襟w行業(yè)企業(yè)主深感人才缺失的危機(jī)，帶著招聘專員親赴招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，為自己的企業(yè)招攬人才。而對(duì)于求職者而言，擺脫了過去老套死板的形式，求職者們不再拘謹(jǐn)，他們更輕松從容地與企業(yè)面對(duì)面溝通，臉上洋溢著對(duì)新工作的向往。
本次招聘會(huì)不只是單一的大批量崗位投送，同時(shí)考慮到求職者的多元求職意向，設(shè)置了旗縣招聘專區(qū)、勞務(wù)派遣專區(qū)以及政策咨詢專區(qū)，很大程度上滿足了求職者回鄉(xiāng)工作、外出務(wù)工、政策幫助的不同需求，再加上工作人員對(duì)各類就業(yè)問題的專業(yè)解答，對(duì)于求職者實(shí)現(xiàn)就業(yè)提供了強(qiáng)有力幫助。據(jù)統(tǒng)計(jì)，招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)有65人登記求職信息，達(dá)成就業(yè)意向11個(gè)，發(fā)放就業(yè)政策宣傳冊(cè)1400余份。
直播帶崗——用“流量”放大招聘會(huì)效果。
時(shí)空的限制讓眾多求職者止步于遠(yuǎn)方，不能親赴招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)為自己挑選心儀的崗位。考慮到這些問題，海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心用微信公眾號(hào)進(jìn)行直播帶崗，用直播鏡頭幫助不便前來現(xiàn)場(chǎng)的求職者們成功參與到本次招聘會(huì)中。本次直播帶崗不同于以往“照本宣科式”地讀崗位信息，而是采取“邊走邊看現(xiàn)場(chǎng)答疑”的形式助力求職者了解崗位信息。
“教培行業(yè)有什么崗位?”“工程相關(guān)的想了解一下?”“麻煩看一眼有招會(huì)計(jì)的嗎?”“有包吃包住的崗位嗎?”對(duì)于線上求職們的提問，工作人員的耐心解答為他們提供了切實(shí)幫助。面對(duì)線上求職者關(guān)注度較高的企業(yè)，工作人員溝通企業(yè)招聘專員通過鏡頭對(duì)企業(yè)和崗位情況進(jìn)行專業(yè)介紹和解讀。一方小小鏡頭，借助“流量”連接起線上線下兩端，突破時(shí)空阻礙幫助求職者和招聘企業(yè)完成雙向奔赴。本場(chǎng)直播帶崗共有1400余名觀眾參與，100余名觀眾進(jìn)行線上互動(dòng)，為招聘會(huì)貢獻(xiàn)了一波大流量，助力人才夜市取得好效果。
招聘者“擺攤”亮崗位，求職者“逛夜市”尋工作。海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心跳出傳統(tǒng)形式，讓招聘會(huì)與夜市碰撞出新火花，將就業(yè)招聘、政策宣傳等充分融合，搭建起“人才夜市”招聘新平臺(tái)，幫助求職者逛街輕松選崗位，助力企業(yè)解決用工難題，在“煙火氣”中實(shí)現(xiàn)企業(yè)與求職者的雙向奔赴，推動(dòng)海區(qū)就業(yè)服務(wù)工作邁上新臺(tái)階。下一步，海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心將繼續(xù)突破常規(guī)招聘模式，打造多樣化新型服務(wù)方式，讓公共就業(yè)服務(wù)切實(shí)落地。
來源： 呼倫貝爾市人力資源和社會(huì)保障局
